2-04，公司召开主题教育督导会及典【diǎn】型案例解剖式调研。集团主题教育指导九组组长、集团副总经理陈颖锐莅会指导【dǎo】，公司在家班子成员参会。
（主题教育督导会）
会上，公司党委委员、副总经理杨昌荣汇报了公司主题教育开展情况、正面典型案例，与会班子成员围绕案例展开研讨。陈颖锐对公司主题教育开【kāi】展情况【kuàng】作了中肯的评价【jià】，再次明确了主题教育工作重点。他强调，开展主题教育是近期党员干部的一件要事，一是要高质量完成规定动作，做好全过程纪实。将主题教育作为中心组学习的主要内容，班子成员要紧贴公司实际和分管【guǎn】领域，要有案例分析，形成高质量的调研报告。二是加强层层督导，保证学习落实到基层。要求全体党员学好必读书目和规定内容，从各角度领【lǐng】悟习近平新时代中国特色社会主义思想，推动工作。三是要学用结合，推动企业高质量发展。将主题教育学习后的所思所得运用到公司生产经【jīng】营中，多措并举确保全年指标顺利完成。
（陈颖锐作指导）
（典型案例剖析式研讨会）
在与党员代表座谈交流环节，陈颖锐询问了解机关、分公司、项目党支部主题教育开展情况，就主题教育活动开展的背景、习近平新时代中国特色社会主义思想的内容以及对自身岗位工作的启发等话题，聆听党员代表看法，分享自己的学习体会，勉励大家【jiā】多读书、读好书，做到学思用贯通、知信【xìn】行统一。
（党员代表座谈会）
会后，陈颖锐一行前往渝昆高铁站前广场项目部，慰问一线管理人员和作业人员，开展“夏日送清凉”活动。
